2019年，安徽财经大学税务专业硕士点在校、院党委的正确领导下，工作取得显著成效，圆满完成目标任务。
硕士点各项管理制度和工作流程完善，制度执行效果好；行政管理科学，教学秘书、辅导员以及授课教师工作态度端正、认真、负责；学生学习兴趣浓厚、效果较好。
1、招生工作。（1）2019年计划招收研究生35名，实际报道33名，2019级研究生报到率为94.3%。（2）2020年计划招收60名研究生，其中全日制硕士研究生60名，非全日制硕士研究生0名，与去年相比计划招收人数增加25人，增长率达71.4%；（3）2020年第一志愿报考我校研究生人数达78人，同比增长20.3%。申请二次调剂人数达150人。招生规模和生源质量较往年均有明显提升。
2、就业创业工作。（1）举办2场就业指导和创新创业教育专题讲座；（2）截止2020年6月20日2018届23名税务专业硕士毕业生就业率65.2%。受疫情影响，今年就业率低于往年同期水平。
（二）研究生培养
1、推进研究生教育改革。（1）深化改革，规范管理，修订了硕士研究生奖助金、出国进修、德育考核、学术不端行为处理等管理制度；（2）加强实习实践培养，探索“学校+基地+专业实践”的课程开发模式；（3）立项建设10项研究生科研项目、2项教研项目、1个教学案例；（4）研究生积极参加省、校、院级学科竞赛等，获得省级以上奖励3项；（5）研究生发表学术论文3篇；（6）1人成功获批出国留学交流；（7）4人获得2020届安徽财经大学硕士研究生优秀毕业生称号
2、探索专业硕士研究生培养模式。（1）研究生处举办案例教学建设交流大会；（2）修订税务专业学位硕士研究生人才培养方案；（3）组织中期、期末教学督导检查教学开展情况；（4）组织4名专硕培养教师赴参加全国税务教指委工作会议和教学培训会；（5）疫情带来教学形式的挑战，研究生处和硕士点及时组织教师和学生实施线上教学方式。
3、优化研究生教育管理。通过线上交流方及时与学生进行沟通，顺利完成研究生教学座谈会、开题、预答辩、答辩等会议，加强师生沟通，提高教学质量。
